Formation
Certification DISC 4Colors (Niveau 2)
La certification DISC 4Colors (niveau 2) permet d’approfondir la compréhension du modèle DISC et de l’enrichir par l’intelligence émotionnelle, la prévention des risques psychosociaux et l’accompagnement des dynamiques collectives. Elle donne les clés pour intervenir dans des contextes humains plus complexes, en renforçant la coopération, la régulation des tensions et l’efficacité des projets d’équipe. Destinée aux professionnels déjà certifiés au niveau 1, cette formation vise à déployer une culture relationnelle durable, centrée sur la performance et le bien-être.
Durée 2 jours
Lieu Paris
Type Certifiante Présentiel
Tarif 1000 € HT
Description de la formation
Développez la puissance collective et stimulez des dynamiques d’équipe durables.
La certification DISC 4Colors (Niveau 2) de deux journées en présentiel, complétée par un parcours en ligne avant et après la session, vous permettra d’actualiser vos pratiques 4Colors grâce à de nouveaux contenus et outils, d’offrir un second niveau d’accompagnement à vos clients et de vous positionner sur deux thématiques majeures des soft skills : la santé mentale, les émotions et le bien-être ainsi que la collaboration et le travail en équipe.
Certification DISC 4Colors (Niveau 2) J1 – Les émotions comme levier de croissance
Certification DISC 4Colors (Niveau 2) J1 – Les émotions comme levier de croissance
Longtemps minimisées ou refoulées, les émotions peuvent devenir un obstacle puissant, source de crispation et parfois de blocage. Pourtant, lorsqu’elles sont reconnues et intégrées, elles constituent un véritable appui à la décision, à l’apprentissage et à l’authenticité. Au programme de la Certification DISC 4Colors (Niveau 2) : identifier et explorer les quatre zones (confort, apprentissage, inconfort et zone magique), relier les couleurs de personnalité aux dynamiques émotionnelles, utiliser la boussole des émotions pour aider à dépasser les résistances individuelles et construire des parcours intégrant le radar émotionnel dans vos dispositifs pédagogiques.
Certification DISC 4Colors (Niveau 2) J2 – Coopération et efficacité collective
Certification DISC 4Colors (Niveau 2) J2 – Coopération et efficacité collectiveLes organisations fonctionnent de plus en plus en mode transversal, ce qui transforme les repères hiérarchiques traditionnels. Passer d’un schéma figé à des interactions plus fluides suppose un travail conjoint sur soi et avec son équipe. La certification 4Colors Niveau 2 permet de proposer à vos clients un approfondissement basé sur la méthode 4Colors, d’accompagner équipes et individus dans leurs phases de changement, de prévenir et réguler les tensions au sein d’un collectif, d’explorer les rôles dans une équipe à travers la grille DISC/4Colors, d’utiliser de nouveaux outils de team coaching (jeu de plateau et jeu de cartes) et de développer des programmes d’accompagnement pour les projets collectifs, tout en enrichissant votre offre grâce à de nouvelles capsules pédagogiques. C’est à la fois un outil de gestion des émotions et un outil d’accompagnement des équipes. En effet, les émotions, parfois sources de blocage, deviennent une ressource précieuse lorsqu’elles sont comprises et accueillies, car elles favorisent l’adaptation, la prise de décision et l’authenticité dans la relation.
Le programme inclut l’exploration des quatre zones (confort, apprentissage, panique, magique), l’utilisation de la boussole des émotions pour dépasser les blocages et la construction de parcours adaptés pour des personnes déjà initiées à 4Colors. Parallèlement, l’approche collective permet de repenser les modes de coopération dans les projets transversaux, y compris ceux liés à la RSE, en quittant des rôles figés pour développer des interactions souples et ajustées.
Avoir fait la certification de niveau 1
Cette certification s’adresse aux professionnels déjà certifiés au niveau 1, qui souhaitent approfondir leur maîtrise du modèle DISC-4Colors et l’appliquer à des contextes d’accompagnement plus complexes. Elle est particulièrement adaptée aux : coachs, formateurs et facilitateurs désireux d’enrichir leur pratique avec des outils puissants d’analyse collective et émotionnelle responsables RH, managers et dirigeants impliqués dans le développement humain, la qualité de vie au travail et la performance des équipes consultants en organisation ou transformation, accompagnant des projets d’équipe, de changement ou de prévention des risques psychosociaux acteurs de la formation ou de l’accompagnement interne, souhaitant déployer une culture relationnelle durable au sein de leur structure
À l’issue de cette certification, les participants sont capables de : Réaliser des interventions plus poussées en coaching, formation ou accompagnement collectif. Détecter les signaux émotionnels ou relationnels qui freinent la performance. Créer un environnement de travail harmonieux, respectueux des différences comportementales. Mettre en œuvre une culture de coopération durable.
Dates
Du 29 juin 2026 au 30 juin 2026
Intéressé(e) par la formation Certification DISC 4Colors (Niveau 2)
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Votre formateur
Brigitte Boussuat est consultante, conférencière et auteure experte en pédagogie innovante, résilience et intelligence relationnelle. Elle est la créatrice de la méthode DISC‑4Colors et la co créatrice du Funny Learning, qu’elle utilise pour réinventer la formation grâce aux neurosciences.
Elle a co‑écrit plusieurs ouvrages dont « Manager par les couleurs », « Funny Learning : De la formation à la facilitation », « Le Lean Management en couleurs » et d’autres, tous publiés chez Dunod
Forte de son esprit d’aventurière, elle a exploré le monde (Everest, traversée de l’Atlantique en solitaire, Kilimandjaro) et y puise enseignements et résilience, qu’elle intègre dans sa posture de conseil et d’accompagnement
Thématique
Accompagnement des dynamiques collectives et de la performance d’équipe Gestion des conflits et régulation des tensions comportementales Facilitation de projets collaboratifs en tenant compte des styles de personnalité Adaptation du management et de la communication en fonction des préférences comportementales
Certification
- Datadock
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